IT skal i højsædet
Det er afgørende, at Danmarks Domstole inden for en kort årrække får udviklet nye IT-systemer. De skal lette adgangen til domstolene for brugerne og understøtte alle arbejdsgange ved domstolene. Det mener bestyrelsen, som på mødet blev orienteret om de igangværende drøftelser med regeringen om fornyelsen af domstolenes IT-systemer.
Trivselsundersøgelsen er afsluttet
Et par uger inden ledelseskonferencen den 27.-28. november 2003 vil der blive udsendt rapport til de enkelte embeder om det lokale resultat af trivselsesundersøgelsen. På ledelseskonferencen bliver det landsdækkende resultat af undersøgelsen præsenteret. På konferencen skal deltagerne blandt andet drøfte, hvordan man kan og bør bruge resultaterne af den landsdækkende og den enkelte rets trivselsundersøgelse.
Handlingsplaner 2004
Bestyrelsen besluttede, at vi i vores handlingsplaner for 2004 skal arbejde videre med følgende fokusområder:
1. Kvalitet
2. Fleksibilitet
3. Trivsel
4. Kompetenceudvikling af medarbejdere og ledere
Sidste års fokusområde "Vurdering af resultater" er ikke medtaget. Det skyldes, at opfølgning er en naturlig del af det løbende arbejde med handlingsplaner, og at opfølgning efterhånden er indarbejdet som en fast rutine ved de enkelte embeder. Bestyrelsen lægger stor vægt på, at alle embeder sørger for en systematisk og jævnlig opfølgning på handlingsplanerne, da opfølgning er af afgørende betydning for en succesfuld gennemførelse af handlingsplanerne.
Der bliver ikke som tidligere udsendt et idékatalog med forslag til konkrete handlinger. Det bør være det enkelte embede, som vurderer, hvilke konkrete initiativer som for eksempel trivselsundersøgelsen, lederevalueringerne, sprogpolitikken, kommunikationspolitik, Bedste Praksis-projektet og lokale forhold skal føre til.
Fristen for udarbejdelsen af handlingsplanerne er 31. januar 2004.
Læs cirkulæreskrivelse og vejledning på intranettet.
Frivillig fratræden
Bevillingen på 3 mio. kr. til frivillig fratræden i 2003 var brugt før ansøgningsfristens udløb den 1. september 2003, jf. bestyrelsens nyhedsbrev nr. 35.
Bestyrelsen besluttede at afsætte yderligere 800.000 kr. til frivillig fratræden. Det muliggør, at styrelsen kan imødekomme de sidst modtagne ansøgninger.