På mødet besluttede bestyrelsen, at alle retter som led i arbejdet med at virkeliggøre vision, målsætning og værdigrundlag for Danmarks Domstole skal udarbejde handlingsplaner for 2002. Domstolsstyrelsen vil i samarbejde med arbejdsgruppen om målsætninger overveje, om der er behov for at pege på nogle enkelte indsatsområder, som alle retter bør fokusere på næste år. Bestyrelsen understregede behovet for, at hvert embede selvstændigt vurderer, om der herudover er områder, som embedet næste år bør fokusere særligt på. Handlingsplanerne skal indsendes til Domstolsstyrelsen senest den 31. januar 2002. Domstolsstyrelsen vil senere udsende nærmere vejledning til embederne.
Bestyrelsen tilsluttede sig endvidere en indstilling fra direktøren om, at styrelsen i 2002 bruger kræfter på at konsolidere styrelsens driftsaktiviteter og sikre kvaliteten heraf samt at få de allerede igangsatte udviklingsaktiviteter sikkert i havn.
Bestyrelsen tog en aftale mellem HK/Stat og Finansministeriet om undtagelse fra arbejdsstandsning af visse ansatte ved domstolene og Domstolsstyrelsen til efterretning. Baggrunden for aftalen er Personalestyrelsens cirkulære af 11. december 2000 om anvendelse af tjenestemandsansættelse i staten og folkekirken, hvorefter kontorpersonale som udgangspunkt ikke kan ansættes som tjenestemænd. Bestyrelsen tilkendegav tidligere over for Finansministeriet, at det skulle sikres, at domstolene også uden tjenestemandsansat kontorpersonale kan fungere på vitale områder under en arbejdsstandsning. Aftalen mellem HK/Stat og Finansministeriet indebærer, at medlemmer af HK, hvis medvirken er nødvendig for at sikre, at domstolene er funktionsdygtige på en række områder så som grundlovsforhør, sager om straffeprocessuelle indgreb, arrestantsager o.lign., ikke er omfattet af arbejdsstandsning etableret i henhold til hovedaftalen mellem Finansministeriet og Statsansattes Kartel. Bestyrelsen har vurderet, at denne aftale i tilstrækkeligt omfang sikrer, at domstolene er funktionsdygtige under en arbejds-standsning. Finansministeriets cirkulære indebærer herefter, at der ikke længere vil kunne ansættes kontorpersonale ved retterne som tjenestemænd, medmindre Finansministeriet særskilt giver tilladelse hertil.
Endelig godkendte bestyrelsen Rapport om eksamen for dommerfuldmægtige, som er udarbejdet af Domstolenes uddannelsesudvalg for jurister, og som har været forelagt HSU. Rapporten indeholder en række forslag vedrørende ændring af den teoretiske og praktiske grunduddannelse, eksamen, den afsluttende bedømmelse af dommerfuldmægtigens egnethed til fortsat ansættelse ved domstolene samt administration af ordningen. Eksamensordningen træder i kraft den 1. januar 2002 og har virkning for alle, der første gang tiltræder en stilling som dommerfuldmægtig efter denne dato.